Objectifs pédagogiques de la formation
Programme de la formation
Module 1 Analyse de la situation de l’entreprise
Module 2 La formalisation d’outils
Module 3 Préparer et structurer les entretiens
Module 4 L’accompagnement des collaborateurs
Module 5 Les techniques d’entretien
Référence REF-PRH002
Tarif 805€
Formation
En inter (centre de formation)
En intra (dans vos locaux)
Classe virtuelle ou présentiel
Public visé
Tout manager, responsable d’équipe, dirigeant qui pratique ou envisage de pratiquer l’entretien annuel et professionnel.
Durée
2 jours soit 14 heures
Participants
4 à 8 stagiaires.
Prérequis
Aucun prérequis.
Formateur
Formateur ayant une expérience significative dans le cadre de la formation d’adultes. Compétences en gestion des ressources humaines et des relations sociales dans l’organisation.
Méthode pédagogique et technique
Évaluation et suivi de la formation
En fin de formation